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相关文章绩效工资属于底薪吗
  • 最低工资与“底薪”并不是同一个概念

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    绩效工资属于基本工资吗    
    而无论是在今年7月1日前后,假设小王绩效工资为第二档500元,他的“基本工资”2480元,加上绩效工资500元,月工资为2980元,都不违反最低工资规定。所以,在今年7月1日本市最低工资标准调整后,并不意味着小王的“底薪”一定要调整...
  • 绩效系数1.2工资怎么算

    绩效系数1.2工资怎么算

    基本工资和绩效工资的区别    
    不同单位工资计算方式有所不同,但一般情况下都是由工资是由基本工资+绩效工资+补贴等组成。如果绩效系数为1.2,基本工资为3000,绩效基值为3000,最终到手工资等于基本工资3000元+绩效基值3000乘绩效系数1.2+补贴-五险一金个人缴纳...
  • 教师30%绩效工资是属于学校的?老师:用自己的钱奖励自己

    教师30%绩效工资是属于学校的?老师:用自己的钱奖励自己

    一般绩效工资怎么算    
    其实,这是对目前实行的绩效工资制度的误读。自2009年起,全国开始实行教师绩效工资制度。总体来说,教师的收入主要分成了3部分:一是基本工资,也叫做财政直发工资;一是基础性绩效,这是与职称密切相关的;二是奖励性绩效。基本工资和...
  • 公司把工资分为底薪+绩效的好处

    公司把工资分为底薪+绩效的好处

    工资包括绩效工资吗    
    有些公司还把工资分为固定底薪+责任底薪+绩效+满勤+话补+车补+房补等等。二、企业减少成本 平时员工拿补贴或者带薪假都是按基本工资发放的,基本工资设置的低,企业就会减少支出。此外基本工资低,公司社保支出就低,节省成本。总之把...
  • 你知道教师工资怎么算吗?丨基本工资+教龄工资+绩效工资+··

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    绩效工资一般能拿到吗    
    对于以后要成为准教师的大家来说,提前了解教师工资的构成是很有必要的,所以贴心的小编就为大家捋一捋教师的工资构成!教师的基本收入构成为:基本工资+教龄工资+绩效工资,具体工资的多少还要看当地的经济水平、看当地教育局、看学校,...
  • 30%绩效工资,校长:学校的!老师:自己的!那到底应该属于谁?

    30%绩效工资,校长:学校的!老师:自己的!那到底应该属于谁?

    绩效工资最低是多少    
    而在实际执行当中,由于“绩效工资”资金来源于各位教师的基本工资,所以在很多学校并未能正真实行“按劳分配”、“多劳多得”的绩效考核方案,为了照顾大部分教师的情绪,实际执行当中都是奉行“平均分配”!随着这些年校园“绩效工资改革”...
  • 公司通过绩效制度将工资结构改为0底薪纯提成合法吗?

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    基本工资包括绩效工资吗    
    该合同第九条约定:“劳动报酬:1、乙方月劳动报酬为2010元,其中固定工资依据甲方薪酬管理制度,按照岗位级别套级后确定;奖金、津贴、补贴等根据国家相关法律法规、甲方依法制定的相关规章制度,结合甲方具体经营情况及乙方工作绩效等确定...
  • 说好工资1万,入职变成底薪加绩效合计1万,公司这就是欺骗

    说好工资1万,入职变成底薪加绩效合计1万,公司这就是欺骗

    绩效工资是每月都有吗    
    我有个朋友,面试的时候,企业跟他说的工资是月薪一万。可他入职后,才跟他说,一万是由8000的基本工资,和2000的绩效组合起来的。这一下他感到被骗了。我跟他说,你就是被骗了,不是“感到”。工资结构是“固定工资+绩效工资”,...
  • 万科薪资大调整突出绩效 有员工底薪下降40%

    万科薪资大调整突出绩效 有员工底薪下降40%

    绩效工资什么时候发放    
    “万科这次职级调整是从去年年底开始启动,到了今年9月份开始在各个区域执行,主要是把基本的薪资下调了很多,并把这块放在绩效里面去。”一位知士告诉记者。 比如,万科一位高级经理级别的以前的薪资结构是底薪14400,绩效薪资3600,现在...