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第二个条件是医院出诊断,劳动鉴定会鉴定

简介: 第二个条件是医院出诊断,劳动鉴定会鉴定,已经完全丧失劳动能力,就符合提前退休的标准,所以说提前退休跟残疾人持残疾证是没有直接关系。

与正常法定退休年龄相比,男性50岁,女性45岁,符合相关条件就可以提前退休,所以说提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。

从实际情况来看,即使提前退休领取的养老金待遇比较低,依然有更多的人都想提前退休领取基本养老金,所以随着提前退休相关规定不断完善,提前退休审核制度非常严格并非想的那么容易。

而提前退休并不是看残疾证等级,而是看是否已经完全丧失劳动能力。

我们来看看现行的提前退休相关规定,参加职工社保,根据《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》,下列几种情况可以办理提前退休:(1)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。

(2)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定会确认,完全丧失劳动能力的职工。

(3)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定会确认)完全丧失工作能力的。

其次,因为生病而造成残疾的持证残疾人员我想提前退休,不仅连续工龄满10年,而且符合2个条件女性45岁退休。

第二个条件是医院出诊断,劳动鉴定会鉴定,已经完全丧失劳动能力,就符合提前退休的标准,所以说提前退休跟残疾人持残疾证是没有直接关系。

最后,如果大家不满足提前退休的条件,在单位发生工伤所至残,工伤后不能胜任公司安排所从事的岗位工作,按相关规定可以不用工作,按月领取伤残津贴。

如果是工伤致残,大家可以根据《工伤保险条例》规定:(1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴。

(3)基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

最后希望能够加强审核,那些不符合提前退休条件,已经提前领取养老金的人。

如果大家想了解提前退休的相关规定,可以到所在地区社会保障服务中心咨询柜台的工作人员,这得要得到的更具体更详细。


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